Essa é a LP mais sincera que você vai encontrar no mercado brasileiro. Não tentaremos convencer você de nada. Muito pelo contrário...
Existe um perfil ideal que consegue vagas remotas internacionais:
Antes que você pergunte, não temos apenas vagas para desenvolvedores. Temos vagas para muitas áreas. Confira as vagas disponíveis:
Nós já conseguimos alocar diversos Júniores na gringa, porém isso é extremamente difícil de ser feito, não iremos te iludir. A maioria das vagas disponíveis são para pessoas com mais de 3 anos de experiência. Os iniciantes que conseguem são geralmente por indicação.
Enquanto você ainda não tem o tempo de XP, te indico estudar inglês e ser o melhor da sua área. Talvez o JNG não seja para você se você estiver 100% cru e iniciante na área.
Mas se tiver mais de 2 ~ 3 anos de experiência pode entrar, seja bem vindo.
Nós somos uma ferramenta preparatória para qualquer um que esteja planejando acessar o mercado internacional no curto, médio ou longo prazo.
Nós desenvolvemos uma dashboard para você ter um acesso prático a todas as funcionalidades que desenvolvemos para a comunidade.
Precisa. Pelo menos nível B2. Você precisa entender e ser entendido.
Nós fazemos um teste de inglês contigo durante o seu onboarding para entender um pouco sobre seus objetivos e demandas de inglês.
Assista ao vídeo abaixo (sem legendas) para você ter uma ideia do nível de comunicação necessário numa entrevista. Se você entende completamente este vídeo (sem legendas), talvez esteja pronto para colaborar num cenário em inglês.
Postamos abaixo todas as perguntas que recebemos sobre nossa plataforma:
Dentro do perfil ideal, existem coisas que você não precisa necessariamente ter/ser:
Não. Melhor. Nosso trabalho justamente automatiza esse processo para selecionar e indexar as vagas mais importantes para brasileiros do mercado.
Não precisa ser sênior. Muitos júniores e plenos já passaram através do #jobnagringa. Sim, a abundância de vagas e chances são muito maiores para sêniores, mas júniores tem sua vez também, principalmente se tiverem o inglês afiado.
Mediante agenda e disponibilidade. Gabe é designer e Paulo é desenvolvedor e fundadores do #jobnagringa. Eventualmente eles ajudam membros mais ativos de suas respectivas áreas em assuntos mais técnicos relacionados à candidatura.
É importante que você saiba. NÓS NÃO SOMOS UMA MENTORIA E PREZEMOS PELA INDEPENDÊNCIA PESSOAL DE VOCÊ TRAÇAR SUA HISTÓRIA E CARREIRA.
Dito isso, temos sim a Verônica, para acompanhar você na experiência do JNG. Nós somos uma ferramenta de carreira com curadoria de vagas, empresas e profissionais.
Não individualmente. Nós temos uma aula gravada sobre esse tópico e também temos uma ferramenta (beta) de geração de cúrrículo com IA. Nós utilizamos de IA para fazer um match da vaga com o seu LinkedIn e geramos o resultado ATS Friendly.